Bonjour à toutes et à tous,
À la suite des auditions menées ce jour par MM. Ghazalé, Chickli et moi-même concernant les candidatures au poste de gardien de la résidence, et après examen des cinq profils reçus, il nous apparaît que Mme Jasmina MLADENOVIC, CV ci-joint, pourrait être la candidate la plus adaptée pour assurer une gestion complète, structurée et pérenne de la résidence.
Son expérience, sa polyvalence ainsi que sa connaissance des missions liées à la gestion d’un ensemble immobilier de standing nous semblent particulièrement correspondre aux besoins de notre résidence.
En conséquence, nous souhaitions vous proposer sa candidature et vous remercions par avance de bien vouloir nous faire part de votre avis et de vos observations sur ce choix.
Bien cordialement,
.
4 Commentaires
Soumettre un commentaire
Vous devez vous connecter pour publier un commentaire.
Bonsoir Gilles,
Merci pour avoir bien avancé sur la réception des candidats pour le poste de Gardiennage de notre Résidence
« LE MATISSE », avec les autres Présidents de l’AFUL.
La candidature de Madame Jasmina MLADENOVIC a retenu toute votre attention et effectivement, à la lecture de son CV, elle semble avoir l’expérience requise pour la dimension et la qualité de notre Résidence.
Comme vous nous y invitez, voici quelques réflexions que je voudrai vous soumettre :
1) MENAGE : assuré par elle ?? ou conservation de notre jeune femme actuelle très efficace et d’un travail d’excellente qualité, la Résidence est impécablement propre et entretenue.
2) GESTION SER VICE DES ORDURES MENAGERES : Quid du devenir de l’homme qui en assure actuellement avec compétence et sérieux les sorties des poubelles à l’aide du tracteur?
3) ENTRETIEN DU JARDIN (arrosage ,etc…) : Quid de l’Entreprise de Jardinage , sur le choix avisé d’Yvon PORAS, ?…notre jardin est embellit et bien entretenu actuellement.
4)l Je pense que vous n’avez peut-être pas eu le choix…entre un homme et une femme…car certains travaux plus physiques pourraient être mieux adaptés à un homme (intervention sur les ascenseurs, monter sur une échelle, jardinage…)
5) Cette personne serait, d’après ce que je crois comprendre, loger sur place après la réfection du 3 Pièces attenant à la loge.
6) DISTRIBUTION DU COURRIER : Acceptation des colis et des livraisons ?
7) GESTION ADMINISTRTIVE et VIDEO SURVEILLANCE : appréciable, car indispensable dans une telle Résidence.
8) Horaires et jour de présence : Samedi matin fortement appréciable.
9) Date envisageable d’entrée en fonction : cet été ?
Merci pur tout ce travail et ce temps consacré au bon vivre dans notre Résidence.
Je serai bien sûr présente à l’AG du mardi 2 juin 2026 et pourrai prendre des pouvoirs, comme chaque année, pour le bon avancement et un meilleur traitement des questions à l’ordre du jour.
Bien Cordialement.
Nicole BROUARD
Bonsoir Nicole, et merci pour ce commentaire. Je réponds point par point
1: Le ménage continuera à être confié à la société actuelle. Pas de changement. Par contre ce n’est pas nous qui choisissons la personne, mais nous n’avons pas eu à nous plaindre jusqu’à présent
2.Gestion du service des ordures ménagère : par contre oui ce rôle revient au gardien et tous les candidats sont d’accord avec cela. En fait ce travail était dévolu à l’origine à Mme Barreira mais au moment de leur séparation et du licenciement que cela a provoqué, Victor n’a pas voulu reprendre le job je crois.
3 Arrosage ; il est maintenant automatisé et de toutes les façons de la responsabilité du contrat de jardinage. Le gardien aura tout de même à surveiller que tout marche bien et à arroser de temps en temps les quelques massifs isolés qui n’ont pas pu être irrigués (les 4 plots dans l’entrée du 25-27), les deux bacs sous le 41 et 43 et les 4 plots en entrée du jardin coté 41-43.
4 Homme ou Femme : Il se fait que parmi les 5 candidats qui sont venus hier, c’est une femme qui est nettement ressortie du lot. Il n’a pas à aller dans l’ascenseur en cas de panne (beaucoup trop dangereux), il faut simplement qu’il rassure les personnes qui sont bloquées en attendant la société qui intervient en moins d’une heure, il n’a pas à faire de ménage (sauf ramasser les feuilles), il n’a pas à faire de jardinage (il y a un contrat pour cela). Reste les petits travaux qui ne demandent pas de la force mais plus de la compétence. La manœuvre du tracteur est simple et ne demande pas non plus d’effort, il reste à s’assurer que ce ne sera pas trop dur de monter les petits containers sur la remorque du tracteur, les autres s’attachent comme des wagons.
5 Oui cette personne sera logée sur place avec sa famille.
6. Distribution du courrier ; il est fait par la postière mais désormais le gardien pourra recueillir les colis qui ne rentrent pas dans les boites aux lettres pour les délivrer le soir. Pas question de prendre des colis sous signature ni des colis trop encombrants et lourds comme de l’ éléctro-ménager.
7. En charge principalement quand le gardien est à la loge de déloger des intrus mais surtout de savoir faire une sauvegarde entre deux heures déterminées pour investigations par Police.
8. Pas complètement déterminé on pense à un 8H30 – 13H00 et 16H00-19H30 plus le samedi matin. La convention collective des gardiens permet un horaire plus grand que 38H par semaine
9. On a pas encore choisi la société qui va fefaire l’appartement (nouvelle cuisine IKEA, Parquet à refaire, peintures à rafraichir, salle de bain à refaire avec douche au lieu de la baignoire). Il y en a bien pour deux mois de travaux donc embauche vers le mois de Juillet ou Aout quitte à une installation dans l’appartement ultérieure
Tout à fait d’accord avec Mme Brouard, et surtout points 1 à 4 inclus soulevés par elle.
Sans vouloir être sexiste, il me semble qu’un homme serait plus apte à assurer la sécurité de la résidence, et les travaux lourds.
De plus, rajouter des éléments tels que le jardinage, le ménage des parties communes, les poubelles, etc. réduirait le temps passé sur la surveillance de la résidence, le suivi des travaux, les ouvriers, etc.
Il me semble essentiel de nous mettre d’accord sur la définition de fonctions.
Est-ce que quelqu’un a posé la question d’un éventuel intérêt du gardien temporaire, Ali, qui semble efficace et faire preuve d’initiatives ?
Linda Newman (immeuble 35)
Merci Mme Newman d’avoir répondu en commentaire : je ne vais pas répondre à chaque point mais vous trouverez dans mes propos Mme Brouard ci-dessus peut être des réponses à vos interrogations..
Sur les tâches du gardien, elles ont été élaborées par les membres des trois conseils syndicaux des trois propriétés . Le document a été mis en ligne le 12 Mars, vous pouvez le retrouver en faisant une recherche avec le mot « gardien » ou faire un copier coller du lien cliquant sur le lien ci-dessous
https://lematisse.fr/2026-remplacement-gardien-validation-des-taches/
Il a été distribué hier pendant les entretiens. Il n’y a pas eu de remarques de la part des candidats.
Enfin quand à l’intérêt du gardien temporaire Ali, son CV à bien été pris en compte comme les autres.
Cordialement
Gilles Pénot